報酬プラン。それは、仕事を選ぶ時一番気になるものですよね。

バイトの場合は時給、正社員の場合は月給、年俸等といった形で報酬は支払われています。
これら一般社会の報酬システムは現在、年功序列が崩れ個人の能力次第で昇進したり、昇給を得る事が可能になり始めています。しかし、これまでの数十年間、「努力して実績さえ上げれば成功する」などという事は理想論でしかありませんでした。どんなに頑張っている若手がいても、先に入社した者から順に昇進、昇給し、今でもそうした古い習慣は完全には消えていません。

一方、ネットワークビジネスは年齢、性別、学歴などの評価により収入が左右される事は一切ありません。あくまでも実績が重視されるビジネスであるため、始めてから数年で、大企業の重役に匹敵するような収入を得ることも珍しくないのです。 この可能性にネットワークビジネスの魅力があるわけですが、当然努力なしでは叶えられません。努力しなければ成功できないという点では一般社会と共通点があります。 大きく違うのは「成功する可能性」です。完全に成果主義となっているため、自分の努力の結果がそのまま現れる形となっています。そういう意味では会社のように上司にごまをする必要もないですし、派閥に入る必要もありません。誰もが成功する可能性を秘めているのです。

それでは、成功する可能性を秘めたネットワークビジネスの報酬システムとはいったいどういうものなのでしょうか？

その前にまず、報酬プログラムを理解するための基礎知識として、ネットワークビジネス業界で使われる用語について説明します。もちろん会社によって「公用語」が異なり、それが「俗語」に発展しているケースもありますが、ここではなるべく「標準語」に近いものを採用するようにしています。